Месяц назад запускали новый продукт «Интернет ЛЕГКО!». Отдел рекламы решил сделать вот такую штуку

Для этого были нужны большие мужские руки, которые держат коробку снизу. Видимо они должны символизировать основательность и надежность. В общем, так как в отделе у меня оказались самые большие руки, то пришлось мне немного попозировать. Зато теперь приятно видеть в интернете баннеры со своими руками.

За последнее время скопилось много ненужных вещей из которых я уже вырос. Например, 2 года назад у меня был размер одежды L, а сейчас XL. Выкидывать вещи жалко, но можно их пустить на благое дело. Отдал я их в детский дом-интернат № 15 для умственно отсталых детей. Вот список детских домов в Москве.

Ударим тайм-менеджментом по разгильдяйству в новом году. Отличная книга российского гуру тайм-менеджмента Глеба Архангельского учит, как успевать делать главное. В том числе приведены советы по организации рабочего времени и отдыха, по мотивации и целеполаганию, планированию и расстановке приоритетов, эффективному чтению и пр. В книге приведена пошаговая стратегия построения личной тайм-менеджерской системы. По каждому шагу даны практические рекомендации, применяя которые, можно научиться более эффективно планировать время. (далее...)

В MySQL есть достаточное количество встроенных функций и фич, которые упрощают код. К сожалению, не все программисты знают об этом и используют свои «велосипеды». читать дальше →

Мой брат уже несколько лет живет в Тайване. Учится там и работает. Недавно завел блог в ЖЖечке про азиатскую жизнь. Цитата из одного поста:

... Вторая особенность, которая также является скорее общеазиатской, чем чисто тайваньской это «цзябань» (по-китайски переработка). Тут все основывается на двух столпах. Во-первых, это традиционная важность работы в жизни жителей Азии, азиатское трудолюбие, которое по мнению жителей этой части света, отличает их в лучшую сторону от ленивых жителей Запада, которые позволяют себе такие наглости как работать всего восемь часов в день, брать отпуска, часто на несколько недель. Всего этого практически нет в тайваньской компании. Отпуска берутся крайне редко, обычно людям достаточно недели отдыха во время китайского нового года и отдельных отгулов. Если отпуск и берется, то человеком, отработавшим в компании несколько лет и то не больше, чем одну неделю. Уходить домой во время, по истечении восьми часов работы в лучшем случае является признаком несерьезного, наплевательского отношения к работе, в худшем чуть ли не прямым нарушением корпоративной политики, обязывающей сотрудников оставаться на несколько часов после официального окончания. В самых одиозных случаях, коими являются, например, компании “Asus” или “TSMC” несчастные вынуждены сидеть до 11-12 часов вечера, что считается эталоном претворения в жизнь блестящей корпоративной политики и дисциплины.

кликабельно
(далее...)

Иногда меня просят проанализировать сайт, дать рекомендации. Недавно анализировал сайт по теме «биогазовая энергетика». Наткнулся на один дорвей. Сеошники уже совсем обленились. читать дальше →

Возле моего дома есть небольшая горка. Вчера, наконец-то дождавшись снега, покатались на ней. Склон находится в Тушино в усадьбе Братцево. Подъемника нет, людей тоже. читать дальше →

Наконец-то взял отпуск и уехал в Хургаду на 2 недели. Солнце, море, спокойная жизнь и, конечно же, дайвинг.
читать дальше →

Давно посещают меня такие мысли, но последнее время они все навязчивее. Большинство из нас проводит большую часть своей жизни на работе, а действительно эта работа стоит того? Сколько часов в день у нас уходит на зарабатывание денег, продвижение по карьерной лестнице? Ты встаешь в 7 утра, завтракаешь, собираешься, добираешься до места работы, работаешь, едешь назад, это съедает минимум 10 часов каждый будний день, а если еще и в пробке постоять, так и все 12 часов. В итоге пока доехал, пока поужинал – уже пора спать. читать дальше →

На прошлой неделе погружались на «Эль Мину». читать дальше →